京能集團(tuán)繼續(xù)圍繞“四個(gè)中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實(shí)施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略，實(shí)施“立足首都、依托京津冀、拓展全國(guó)、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實(shí)力，努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設(shè)成為管理模式先進(jìn)、盈利能力穩(wěn)健、人才隊(duì)伍精干、綠色安全高效，有中國(guó)特色的國(guó)際一流首都綜合能源服務(wù)集團(tuán)。
6月26日上午，石景山區(qū)控?zé)煴O(jiān)督所一行三人來到京西公司，就公司控制吸煙工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，公司黨委副書記劉瑞紅陪同檢查。
檢查人員首先就公司控?zé)熤贫?、公司控?zé)煴O(jiān)督員是否到位進(jìn)行了檢查?？?zé)煴O(jiān)督所檢查人員認(rèn)為，公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)控?zé)煿ぷ魇种匾?，?/p>
為貫徹落實(shí)集團(tuán)《關(guān)于開展“書香京能”全員讀書活動(dòng)的通知》文件精神，以“美文”來引導(dǎo)廣大職工養(yǎng)成愛讀書、讀好書的習(xí)慣，營(yíng)造“書香呂臨”的文明氛圍，6月25日晚，呂臨發(fā)電公司組織開展了“書香呂臨，美文互薦”活動(dòng)。公司總經(jīng)理武東文、副總經(jīng)理鮑輝明及全體員工參加了此次活動(dòng)。
6月25日，岱海發(fā)電職工代表座談會(huì)在公司行政辦公樓三樓會(huì)議室召開。公司領(lǐng)導(dǎo)、各黨支部書記、各部門負(fù)責(zé)人及各部門職工代表共42人參加了本次會(huì)議。
座談會(huì)上首先通報(bào)了一屆五次職代會(huì)提案的解決情況。隨后，與會(huì)人員就后勤保障、節(jié)能降耗、企業(yè)文化、文明建設(shè)和技能
? 6月24日，呂臨發(fā)電公司組織召開“三嚴(yán)三實(shí)”第一專題學(xué)習(xí)研討會(huì)。公司全體黨員和入黨積極分子參加了此次研討會(huì)。
??? 會(huì)上，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭發(fā)言，圍繞“嚴(yán)以修身，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，把牢思想和行動(dòng)的‘總開關(guān)’”的主題，暢談對(duì)“嚴(yán)以修身”的認(rèn)識(shí)和
? 6月25日上午，上莊熱電組織公司及浙江火電項(xiàng)目部在能源中心辦公區(qū)開展了緊急疏散演練。此項(xiàng)演練是按照公司安全生產(chǎn)月活動(dòng)安排，在“安全應(yīng)急預(yù)案演練周”組織的安全預(yù)案演練及培訓(xùn)活動(dòng)，也是公司搬遷新址后在辦公區(qū)進(jìn)行的首次安全應(yīng)急演練。
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山西京同熱電有限公司積極探索黨建新思路、新方法，堅(jiān)持“兩手抓、兩促進(jìn)”，實(shí)現(xiàn)了黨建工作與企業(yè)日常工作的有機(jī)融合，促進(jìn)了企業(yè)穩(wěn)步、科學(xué)、和諧發(fā)展。
一是堅(jiān)持常態(tài)化學(xué)習(xí)，提升思想認(rèn)識(shí)。將每周一下午定為全體員工集中學(xué)習(xí)時(shí)間，結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)
? 為進(jìn)一步增強(qiáng)廣大職工的安全生產(chǎn)意識(shí)，強(qiáng)化新《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》的宣貫，康巴什熱電于6月25日下午舉辦了2015年“安康杯”安全知識(shí)競(jìng)賽。來自公司發(fā)電、設(shè)備、生產(chǎn)管理及維護(hù)單位的5支隊(duì)伍共15名隊(duì)員登臺(tái)亮相，盡顯安全知識(shí)與安全素養(yǎng)。公司領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場(chǎng)，與80余名職工一起為選手鼓勁加油。
? 根據(jù)漳山發(fā)電公司黨委開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的相關(guān)安排，6月25日下午，公司第四次“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育黨課在多功能廳舉辦。
為開辟員工職業(yè)發(fā)展晉升通道，建立崗位晉升長(zhǎng)效機(jī)制,近日，電力后勤公司開展2015年崗位晉升工作。此次崗位晉升分為申報(bào)、考評(píng)、公示等多個(gè)環(huán)節(jié),全面確保崗位晉升工作的規(guī)范性、公正性和透明度。
申報(bào)環(huán)節(jié)——5月初，公司人力資源部下發(fā)了《京能電力后
