京能集團(tuán)繼續(xù)圍繞“四個中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實力，努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設(shè)成為管理模式先進(jìn)、盈利能力穩(wěn)健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務(wù)集團(tuán)。
日前，第三十八屆北京市企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果、2024年度北京市企業(yè)文化優(yōu)秀成果名單發(fā)布，京能集團(tuán)及所屬企業(yè)獲多項榮譽(yù)。
據(jù)悉，北京市企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果審定工作始于1985年，迄今已成功舉辦38屆，累計發(fā)布成果4000余項，及時總結(jié)和推廣了一大批企業(yè)開展創(chuàng)新實踐的優(yōu)秀成果。
管理創(chuàng)新創(chuàng)佳績
京能集團(tuán)堅持以習(xí)近平總書記關(guān)于國有企業(yè)改革發(fā)展和黨的建設(shè)重要論述為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨中央及北京市關(guān)于全面深化國企改革重大決策部署，全面貫徹落實黨的二十大精神，以對標(biāo)先進(jìn)企業(yè)管理為目標(biāo)，逐步構(gòu)建起與企業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的任期制與契約化管理，不斷加強(qiáng)管理創(chuàng)新頂層設(shè)計，集聚創(chuàng)新要素，融合創(chuàng)新方法，打造現(xiàn)代化管理創(chuàng)新體系，激發(fā)創(chuàng)新意識，提升管理創(chuàng)新能力。連續(xù)6年被評為市國資委A級企業(yè)，連續(xù)兩年績效考核位列市屬國企第一，連續(xù)三次入選國務(wù)院國資委“雙百企業(yè)”，連續(xù)三年在市管企業(yè)深化改革評估中位列第一，企業(yè)創(chuàng)新管理成果顯著。
企業(yè)文化展新篇
京能集團(tuán)深入實施“文化提升”工程，開展“九個一”“九位一體”“九區(qū)九鏈”等豐富多彩的企業(yè)文化活動，打造“有形有色、有音有畫”陣地，營造“處處顯文化，時時學(xué)文化”的氛圍。整合集團(tuán)公眾號、抖音號、《北京能源》等媒體資源，打通信息壁壘，實現(xiàn)內(nèi)外宣雙驅(qū)動。積極凝聚外部媒介資源，組織所屬多家企業(yè)參與錄制《最美中軸線》《檔案》《專精特新研究院》《京能風(fēng)采錄》等電視節(jié)目，不斷擴(kuò)大京能集團(tuán)的影響力、凝聚力和號召力。集團(tuán)被評定為“2024年度中國電力行業(yè)企業(yè)文化建設(shè)典型實踐單位”。
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