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京能集團繼續(xù)圍繞“四個中心”的首都城市戰(zhàn)略定位,實施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略,實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略,努力提升綜合實力,努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力,努力提升綠色發(fā)展水平,努力提升科技創(chuàng)新能力,努力提升精益化管理水平,著力建設(shè)成為管理模式先進、盈利能力穩(wěn)健、人才隊伍精干、綠色安全高效,有中國特色的國際一流首都綜合能源服務(wù)集團。

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京西公司開展職工講堂活動 幫助員工緩解壓力

2014-04-17 閱讀次數(shù):2347 新聞作者:京能集團
  隨著人們生活節(jié)奏的加快,工作壓力、精神壓力日趨增大,是造成人們心理或精神的無形殺手,心理問題已成為社會性的突出問題。為幫助員工掌握情緒管理及壓力應(yīng)對技巧,樹立良好的心理健康觀念,培養(yǎng)積極工作的生活態(tài)度,京西公司工會與國際電氣公司工會聯(lián)合邀請國家二級心理咨詢師汪芳老師進行“職工心理壓力調(diào)適”講座。兩公司領(lǐng)導(dǎo)與一線員工100余人聆聽了講座。
        汪老師從壓力的概念、范圍、以及應(yīng)對壓力的策略三個方面為大家進行了系統(tǒng)講解。講課過程中,汪老師與大家互動演示了壓力的表現(xiàn)形式和緩解壓力的方法。生動的語言,有趣的互動形式,使一個半小時的課程哲理性、趣味性、實用性十足,令大家享受了釋放壓力的暢快與輕松,為提高員工在工作過程中個人情緒管理、壓力應(yīng)對提供了幫助。
        隨著京西公司的快速發(fā)展,公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視員工的心理健康,積極打造以“快樂工作,健康生活”為主題的企業(yè)文化理念,真正體現(xiàn)公司“以人為本”的管理思想。
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