京能集團繼續(xù)圍繞“四個中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務組合戰(zhàn)略，實施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實力，努力提升服務首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設成為管理模式先進、盈利能力穩(wěn)健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務集團。
為了確保度過一個平安祥和的新春佳節(jié)，按照集團的部署和要求，盛樂熱電全面加強節(jié)日期間安全生產(chǎn)、設備維護、環(huán)境保護、燃料供應、隊伍穩(wěn)定、反“四風”監(jiān)督檢查等各項工作，圓滿完成2018年春節(jié)保電供熱任務。
首先是開展節(jié)前安全大檢查，對生產(chǎn)現(xiàn)場、輔控運行、后勤保障等進行全方位排查，確保無死角、無盲區(qū)。其次是做好節(jié)日期間備品備件、大宗物資的統(tǒng)計和采購，認真組織燃料供應，制定保電供熱措施，保證及時消缺和機組安全穩(wěn)定運行。同時，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定以及集團黨委《關于2018年“兩節(jié)”期間進一步糾正”四風”加強監(jiān)督檢查的通知》的精神，強化對值班紀律的監(jiān)督檢查，公司及各外委單位值班人員24小時處于待命狀態(tài)，為安全生產(chǎn)經(jīng)營各項工作有序開展提供了保障。
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2月13日上午，京能置業(yè)股份有限公司召開全體干部大會，傳達學習京能集團第一屆一次職工代表大會暨2018年工作會會議精神，公司全體領導班子成員及各部門負責人、各項目公司經(jīng)營班子成員參加了會議。
京能置業(yè)代黨委書記、總經(jīng)理袁海臻同志首先介紹了集團第一屆職代會暨2018年工作會的召開情況，介紹了集團融合改革發(fā)展的總體架構和工作部署。
公司副總經(jīng)理、總法律顧問于進同志重點傳達了集團黨委書記、董事長姜帆同志《堅持黨的領導 深化改革融合 推進京能集團以嶄新姿態(tài)昂首邁入新時代》的重要講話和集團黨委副書記、總經(jīng)理闞興《改革創(chuàng)新，融合發(fā)展，提質(zhì)增效，為實現(xiàn)京能集團高質(zhì)量發(fā)展努力奮斗》的工作
新春佳節(jié)，山西京玉發(fā)電公司積極落實集團黨委指示精神，加強安全生產(chǎn)穩(wěn)定，周密部署防控措施，確保機組穩(wěn)定和社會電力熱力供應。期間，公司85名干部員工放棄春節(jié)團聚的日子，堅守崗位、兢兢業(yè)業(yè)，確保了安全生產(chǎn)穩(wěn)定；后勤服務人員精心安排了包餃子、現(xiàn)場慰問、吃年夜飯、看春節(jié)聯(lián)歡晚會等活動，度過了一個喜慶、祥和、暖心、貼心的大年。
堅守崗位，保電保熱。節(jié)中，公司85名干部職工放棄了與家人團聚的機會，堅守在生產(chǎn)一線保電保熱，為更多的團圓家庭送去溫暖和光明，公司加強值班保衛(wèi)工作，嚴格落實領導24小時帶班制，保持通訊暢通，實行安全穩(wěn)定“零報告”制度和重大事項報告制度，隨時應對突發(fā)事件；生產(chǎn)部門專人值班，每天向主管部門匯報安全穩(wěn)定情況，在安全微信平臺上隨時推送現(xiàn)場實況，確保安全“可控、在控”。發(fā)電部運行人員
2018年2月13日上午，京隆發(fā)電公司黨委書記、執(zhí)行董事杜寶忠，總經(jīng)理白德龍、副總經(jīng)理楊志斌等領導代表公司，對天津藍巢、興海公司等16家維護單位進行了春節(jié)前慰問，送上了慰問信和慰問品，帶去了公司黨委的關懷和溫暖，向各維護單位人員致以美好的節(jié)日祝福。生產(chǎn)及相關部門負責人參加了慰問活動。
杜書記一行到維護單位，了解了員工的節(jié)日準備情況，詳細詢問了伙食、業(yè)余活動、學習培訓等日常生活、工作等。杜書記強調(diào)，在公司日常工作中，不僅要注重技能提升、安全把控，同時也要著力提升員工的思想認識和生活質(zhì)量，要多與家人聯(lián)系，孝敬父母、關愛子女。他勉勵大家，我們這個大家庭中的每一位成員都需要互相尊重，深入交流，默契配合，讓我們在公司黨委的領導下，凝心聚力，共同努力，推進深度融合，實現(xiàn)企業(yè)雙贏。
集團第一屆職代會暨2018年工作會召開之后，盛樂熱電第一時間向全體員工傳達會議精神，結合公司實際，及時調(diào)整發(fā)展規(guī)劃和重點任務，以實際行動將集團工作會精神落實到位。
一是利用行政例會及時傳達會議精神，同時，利用電子屏、微信群等形式，擴大宣傳覆蓋面，確保將集團工作會精神傳達到位。二是要求各部門傳達到每個班組、每名職工，各支部利用“三會一課”傳達到每名黨員，根據(jù)集團工作會的最新精神和指示，修訂完善調(diào)整2018年工作計劃，切實落實集團工作會的部署和要求。三是與實際相結合，各部門結合春節(jié)保電保供熱任務，開展節(jié)前安全大檢查、制定《盛樂熱電春節(jié)期間保電保熱措施》、排定節(jié)日期間值班表、加強值班紀律以及反“四風”監(jiān)督檢查等。認真做好公司職代會和工作會的籌備，進一步明確全年工作總體思路和具體措施，以全新
上莊熱電公司喜獲“2017年度北京市交通安全先進單位”稱號
2月8日，在傳統(tǒng)佳節(jié)農(nóng)歷春節(jié)到來之際，盛樂熱電組織開展節(jié)前安全大檢查，全面排查事故隱患和設備缺陷，確保節(jié)日期間各項工作安全穩(wěn)定。
此次檢查成立四個安全檢查小組，分別對生產(chǎn)現(xiàn)場、外圍、后勤等進行檢查，重點涉及防寒防凍、防火防盜、“兩票三制”、高空作業(yè)、特種設備、消防、重大危險源等的隱患排查、現(xiàn)場反違章檢查以及節(jié)假日期間值班、廠區(qū)安保等，通過現(xiàn)場查看、詢問等方式，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患。
針對現(xiàn)場安全檢查發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，明確整改責任單位、責任人，對不能立即整改的安全隱患設專人負責監(jiān)督，并制定整改計劃和相應的安全防范措施，確保將各項安全風險消除在萌芽狀態(tài)。
2月12日，總部機關黨委召開學習貫徹集團第一屆一次職代會暨2018年工作會精神會議。集團黨委副書記李迅出席會議并講話?？偛繖C關各部室干部職工參加會議。
會上，李迅同志介紹了集團第一屆職代會暨2018年工作會籌備、職工代表的產(chǎn)生構成以及召開情況。機關黨委副書記、黨群工作部負責人劉國喜傳達了集團黨委書記、董事長姜帆所作的重要講話，集團黨委提交的書面工作報告和集團黨委副書記、總經(jīng)理闞興所作的工作報告內(nèi)容。針對“一講話兩報告”內(nèi)容，詳細闡述了集團融合改革發(fā)展頂層設計的總體架構和未來的具體工作部署，使大家清楚的認識到集團融合改革發(fā)展的戰(zhàn)略部署，進一步堅定了融合發(fā)展的信心。
就學習貫徹集團第一次職代會暨
2月12日，京西公司召開中層及以上干部會議，傳達并學習京能集團第一屆一次職工代表大會暨2018年工作會議精神。會議緊緊圍繞集團黨委書記、董事長姜帆同志的講話，黨委工作報告，以及集團黨委副書記、總經(jīng)理闞興所作的經(jīng)營管理工作報告進行了重點傳達和學習。公司高管、中層以上領導干部30余人參加了學習。
公司黨委副書記劉瑞紅首先帶領大家對2017年集團所取得的顯著成績進行了回顧與再認識。2017年，京能集團頂住壓力，勇于面對挑戰(zhàn)，在不利形勢下，強化了黨的領導，取得了穩(wěn)步發(fā)展，成績十分鼓舞人心。隨后，對集團2018年及今后一段時期的指導思想進行了深入解析，闡述了集團的發(fā)展愿景、七大業(yè)務板塊建設，介紹了“三能兩熱一網(wǎng)”的戰(zhàn)略新興任務，以及實施“雙輪驅(qū)動”的半有機發(fā)展模式，對六個“堅定不移”工作舉措進
