12月30日，岱海發(fā)電公司召開2014年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會工作部署會，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨群工作部相關(guān)人員參加會議。
會上，公司黨委書記范昕傳達(dá)了北京市、京能集團(tuán)關(guān)于開好2014年度領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的相關(guān)文件精神，宣讀了《岱海發(fā)電公司黨委2014年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會工作方案（討論稿）》、黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)整名單、以及公司黨委2014年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會日程安排，與會人員對公司黨委民主生活會工作方案（討論稿）進(jìn)行了研究討論，并結(jié)合公司實際，提出了修改意見。
針對如何開好2014年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會，范書記提出了四點要求：一要認(rèn)真學(xué)習(xí)方案里規(guī)定的各項文件，邊學(xué)邊聯(lián)系實際進(jìn)行對照，查找自身存在的問題，為開好民主生活會打牢堅實的思想基礎(chǔ)；二要通過座談會、個別訪談、發(fā)放征求意見表等形式，廣泛聽取中層管理人員、黨員群眾等方面的意見，班子成員要主動深入到聯(lián)系點，通過解釋工作，打消員工的顧慮，使員工敢將真話，敢擺問題；三要將談心談話作為溝通思想、交流感情的一個重要渠道，嚴(yán)格按照“三必談”的要求，工作中有什么問題，意見，通過這次談話，都要談通談透，直到把心結(jié)談開、把隔閡消除；四要嚴(yán)格按照集團(tuán)“見人見事見思想，靈魂深處受觸動”的要求，認(rèn)真撰寫對照檢查材料，在此過程中，要保持與集團(tuán)指導(dǎo)組的溝通，虛心接受指導(dǎo)組的幫助，確保2014年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會按時召開。
會后，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員還集中學(xué)習(xí)了《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等內(nèi)容。
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