京科發(fā)電黨委周密安排黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)工作
閱讀次數(shù)：8167
新聞作者：
2011年3月16日，京科發(fā)電公司黨委對(duì)黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)工作進(jìn)行了周密安排，重點(diǎn)對(duì)責(zé)任區(qū)劃分、制度建設(shè)、黨員職責(zé)、任務(wù)和目標(biāo)等進(jìn)行了明確和調(diào)整，每名黨員還簽訂了承諾書。
京科發(fā)電公司黨委始終堅(jiān)持把基層黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)重中之重的工作來抓，在去年黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)已初具雛形的基礎(chǔ)上，今年針對(duì)公司各支部黨員工作崗位、工作性質(zhì)、活動(dòng)范圍和實(shí)際能力的不同，本著“資格必備、相對(duì)穩(wěn)定；就近劃分、利益相關(guān)；不留空白、公開工作”的原則，對(duì)黨員責(zé)任區(qū)進(jìn)行了再劃分，對(duì)黨員責(zé)任制進(jìn)行了再落實(shí)。
黨員責(zé)任區(qū)是以每名黨員為主體，以一定的員工為對(duì)象，以一定的活動(dòng)區(qū)域?yàn)榉秶?，公司所有班組全部納入責(zé)任區(qū)。公司黨委要求，責(zé)任區(qū)黨員要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)和使命意識(shí)，突出抓好區(qū)內(nèi)員工的思想政治工作，了解員工思想動(dòng)態(tài)，解決實(shí)際問題；要身先士卒，發(fā)揮模范帶頭作用，引領(lǐng)廣大員工積極投身到和諧企業(yè)建設(shè)的各項(xiàng)工作中去；要把所有積極要求入黨的同志納入管理，主動(dòng)了解和掌握他們的思想品質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，及時(shí)向黨委反饋；要利用好責(zé)任區(qū)這個(gè)載體，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，切實(shí)提高基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，同時(shí)要加強(qiáng)責(zé)任區(qū)黨員的考評(píng)工作，使責(zé)任區(qū)各項(xiàng)工作真正落到實(shí)處。
