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京科發(fā)電工會(huì)全力保障員工合法權(quán)益

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  2010年11月10日,京科發(fā)電工會(huì)邀請(qǐng)駐地科右中旗總工會(huì)的同志到公司簽訂《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》。這是京科發(fā)電公司為切實(shí)保障女職工合法權(quán)益而采取的一項(xiàng)重要舉措。此舉不僅贏得公司全體女職工的一致稱頌,更得到科右中旗總工會(huì)的認(rèn)可和好評(píng)。
        京科發(fā)電工會(huì)自成立以來(lái),始終堅(jiān)持依靠員工辦企業(yè)的工作方針,大力弘揚(yáng)“善待員工、厚愛企業(yè)”的理念,把保障員工合法權(quán)益尤其是女職工的合法權(quán)益,擺到企業(yè)管理的重中之重的位置,不斷采取多種形式宣傳工會(huì)法、宣傳會(huì)員在企業(yè)中享有的權(quán)利,鼓勵(lì)會(huì)員勇于訴求,積極參與企業(yè)管理。同時(shí),公司工會(huì)在生活上處處關(guān)心員工,為每位員工提供居家式公寓,為員工參加養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療五大保險(xiǎn),定期進(jìn)行職業(yè)病防治和健康檢查,定時(shí)發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品,并努力為員工謀福利等,使廣大員工在企業(yè)受尊重、得實(shí)惠,廣大員工也更加愛企如家、敬業(yè)奉獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與員工間的良性互動(dòng)。





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