為持續(xù)深化“黨建+雙碳”行動，深入貫徹落實集團“星光行動”工作部署，強化數(shù)智轉(zhuǎn)型人才隊伍建設(shè)，3月31日下午，集團華北區(qū)域黨建共同體（以下簡稱“共同體”）組織成員單位赴阿里巴巴開展“AI賦能 智創(chuàng)未來”主題活動。
活動由共同體輪值單位清潔能源京西熱電、數(shù)智轉(zhuǎn)型攻堅組牽頭單位能源研究院聯(lián)合承辦，集團黨委組織部（人力資源部）、科技數(shù)智產(chǎn)業(yè)部指導(dǎo)，各成員單位70余名代表參加，旨在以黨建為引領(lǐng)、以AI為核心，聚焦各成員單位數(shù)智化轉(zhuǎn)型需求，沉浸式感受AI技術(shù)前沿魅力，共探AI與能源業(yè)務(wù)深度融合的實踐路徑。
深度感受AI技術(shù)前沿魅力
在阿里巴巴·北京朝陽科技園，與會人員參觀了數(shù)字黨建館與阿里云展廳，詳細了解數(shù)字技術(shù)與黨建工作深度融合的創(chuàng)新實踐，近距離觀摩阿里云在AI大模型、智能體、算力基礎(chǔ)設(shè)施等領(lǐng)域的前沿成果，直觀感受AI技術(shù)在各行業(yè)的規(guī)模化應(yīng)用場景，為后續(xù)能源領(lǐng)域AI實踐積累了寶貴經(jīng)驗。
積分“小杠桿”撬動共同體建設(shè)
在隨后召開的座談會上，京西熱電介紹了共同體落實集團“星光行動—AI賦能·智創(chuàng)未來”融合創(chuàng)新實踐活動行動計劃，在年度積分制管理中設(shè)置“星光行動—AI賦能·智創(chuàng)未來”專項加分版塊，分別在“AI小白成長”階段設(shè)置專項加分鼓勵全員學(xué)習(xí)，在“AI創(chuàng)意與征集”階段設(shè)置專項加分鼓勵場景挖掘；在“開放孵化”階段鼓勵小組攻堅、成果落地，在“先鋒榜”表彰積分中彰顯模范作用。
積分制實行清單管理，以月度征集信息、季度發(fā)布排名的方式，推動黨建工作與AI創(chuàng)新實踐深度融合，力爭共同體在“星光行動—AI賦能·智創(chuàng)未來”活動的參與度、成果產(chǎn)出和人才培養(yǎng)等方面走在前列，為成員單位數(shù)字化轉(zhuǎn)型培育骨干、孵化成果。
探索產(chǎn)融結(jié)合實踐路徑
為保障培訓(xùn)效果、貼合應(yīng)用實際，本次活動有針對性地開展了“星光行動—AI賦能?智創(chuàng)未來”專題培訓(xùn)。特別邀請阿里云政企事業(yè)部咨詢總監(jiān)王惠琨、阿里云京津區(qū)域解決方案總經(jīng)理毛亞軍，分別以《“十五五”人工智能趨勢與“X-Claw”探索》《人工智能，從技術(shù)本質(zhì)到價值實現(xiàn)的全景解析》為題，聚焦能源行業(yè)AI應(yīng)用及數(shù)字員工在能源領(lǐng)域的應(yīng)用實踐，系統(tǒng)介紹了AI技術(shù)在能源設(shè)備故障預(yù)測、流程自動化、數(shù)據(jù)治理等場景的應(yīng)用方法及數(shù)字員工如何助力能源企業(yè)降本增效、提升運營效能，為成員單位搭建系統(tǒng)化AI知識體系、進一步提升AI應(yīng)用實操能力奠定堅實基礎(chǔ)。
隨后，與會人員結(jié)合自身工作實際，圍繞AI技術(shù)在黨建、生產(chǎn)，以及“一鍵化”解決差旅、采購等繁雜管理中的應(yīng)用痛點、落地難點、創(chuàng)新方向展開深入探討，進一步凝聚“以AI賦能能源轉(zhuǎn)型、以創(chuàng)新驅(qū)動高質(zhì)量發(fā)展”的共識，提升AI應(yīng)用技能。
此次活動既為華北區(qū)域黨建共同體成員單位提供了學(xué)習(xí)交流、提升能力的平臺，也為推動AI技術(shù)與行業(yè)深度融合、落實集團數(shù)智化轉(zhuǎn)型奠定了堅實基礎(chǔ)。下一步，共同體將持續(xù)強化黨建引領(lǐng)作用，充分發(fā)揮數(shù)智轉(zhuǎn)型攻堅組的技術(shù)優(yōu)勢，堅持“實效導(dǎo)向、場景驅(qū)動”，推動AI技術(shù)在能源領(lǐng)域的創(chuàng)新應(yīng)用，打造共性AI平臺、推動業(yè)務(wù)全流程智能化落地，助力集團高質(zhì)量發(fā)展。
